Disponujeme trvalým přebytkem náhradního plnění, které můžete využít
Máme status uznaného zaměstnavatele na chráněném pracovním trhu při spolupráci s námi můžete odebírat naše výrobky a služby v režimu náhradního plnění
V rámci režimu náhradního plnění nabízíme:
- Dodávky hygienického materiálu (toaletní papír, kuchyňské utěrky, sáčky do košů)
- Dodávky čisticích prostředků (profesionální úklidové prostředky, ekologické čisticí prostředky)
- Kompletační práce různého druhu
- Úklidové služby
Co je to náhradní plnění?
Náhradní plnění pro firmy je způsob, jakým může zaměstnavatel s více než 25 zaměstnanci splnit svou zákonnou povinnost zaměstnávat osoby se zdravotním postižením (OZP), aniž by je musel přímo zaměstnat.
Zákonná povinnost zaměstnavatelů
Má vaše firma více než 25 zaměstnanců? Potom jste podle zákona o zaměstnanosti (zákon č. 435/2004 Sb.) povinni zaměstnávat osoby se zdravotním postižením, a to v průměru 4 % z celkového počtu zaměstnanců. To znamená, že na každých 25 zaměstnanců musí mít aspoň jeden z nich status OZP.
Výhody spolupráce s námi
Pokud máte problém pro svou firmu najít pracovníky z řad osob se zdravotním postižením a zároveň se chcete vyhnout odvodu do státního rozpočtu – řešením je spolupráce s námi v režimu náhradního plnění. Mám zájem o náhradní plnění.
O nás
Společnost RALYO s.r.o. již více než 7 let působí na chráněném trhu práce a patříme tedy mezi dodavatele náhradního plnění. Za tu dobu jsme potvrdili naši schopnost obstát v konkurenčním prostředí. Dlouhodobě máme přes 20 zaměstnanců se zdravotním hendikepem či omezením a jsme v registru náhradního plnění vedeném MPSV. Přečtete si více o našich službách a zákaznících.
Kalkulačka náhradního plnění
Zadejte do kalkulačky přepočtený počet zaměstnanců vaší společnosti a spočítejte, zda je pro vás výhodnější povinný odvod do státního rozpočtu či nákup náhradního plnění. Obecně platí, že ve většině případů se firmám více vyplatí nákup náhradního plnění.
Legislativní rámec náhradního plnění MPSV
Zákon č. 470/2024 Sb., 1. 1. 2025, aktuální znění (e-Sbírka.cz)
Zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti – zaměstnávání OZP (MPSV)
Prováděcí vyhláška č. 518/2004 Sb. – výpočet plnění povinného podílu (PDF)
Jsme členem Asociace zaměstnavatelů zdravotně postižených ČR (AZZP)
